Esame NARBUTAS – tarptautinė biuro baldų įmonių grupė, per daugiau nei 30 veiklos metų išaugusi iki 1700 darbuotojų, dirbančių ne tik Europos, bet ir kituose žemynuose, o mūsų baldų salonai įsikūrę Londone, Paryžiuje, Diuseldorfe, Čikagoje ir Niujorke. Daugiau nei 60-yje šalių pasklidusi NARBUTAS produkcija yra gaminama modernioje gamykloje Ukmergėje, naudojant 100 proc. tvarią elektros energiją – saulės, vėjo ir vandens. Kurdami vertę klientams ir partneriams, rūpinamės savo darbuotojais skatindami karjeros galimybes, siūlydami lanksčias darbo sąlygas ir atsakomybe, sąžiningumu, pagarba bei meile grįstą įmonės kultūrą.

PAGRINDINĖS ATSAKOMYBĖS IR TIKSLAI:

• Analizuoti klientų pretenzijas, spręsti iškilusias problemas, užtikrinti korekcinių ir prevencinių veiksmų įgyvendinimą;
• Aktyviai bendradarbiauti ir komunikuoti su kitais įmonės padaliniais sprendžiant kokybės klausimus;
• Rengti kokybės kontrolės dokumentaciją, ataskaitas;
• Atlikti vidinius auditus gamyboje, ruošti auditų ataskaitas, užtikrinti koregavimo ir prevencinių veiksmų įgyvendinimą;
• Dalyvauti korpusinių baldų gamybos veiklos procesų kūrime, tobulinime bei koordinavime.

SĖKMINGAM DARBUI REIKĖS:

• Aukštesniojo išsilavinimo;
• Analogiškos darbo patirties gamybinėje įmonėje (kokybės srityje – privalumas);
• Gebėjimo skaityti brėžinius;
• Gerų planavimo įgūdžių;
• Praktinių žinių apie kokybės standartus ir patirties jas įgyvendinant;
• Gebėjimo sisteminti informaciją, ją analizuoti bei ieškoti alternatyvių sprendimų;
• Iniciatyvumo, komunikabilumo, lankstumo, vidinės motyvacijos, orientacijos į nuolatinį veiklos tobulinimą ir rezultatų gerinimą, komandiškumo;
• Patirtis baldų pramonėje būtų privalumas.

KOMPANIJA SIŪLO:

• Kaupti patirtį sėkmingai veikiančioje tarptautinėje įmonėje, su didelėmis ambicijomis augti;
• Dirbti kompanijos gamykloje Žiedo g. 14, Ukmergė;
• Galimybę mokytis iš didelę patirtį sukaupusių kolegų;
• Galimybę dalyvauti įmonės renginiuose ir socialinėse veiklose;
• Specialius partnerių pasiūlymus ir nuolaidas mūsų įmonės darbuotojams;
• Papildomas išmokas laimės ir nelaimės atvejais, premijas už rekomenduotus darbuotojus, premijas nuo bendrų įmonės rezultatų;
• Sveikatos draudimo paketą.

Atlyginimas

2000 – 2500 €/mėn. neatskaičius mokesčių.

Darbo užmokestis priklausys nuo turimos darbo patirties ir kompetencijų.

Susisieksime tik su atrinktais kandidatais.

Dėkojame už supratingumą.

Norėdami sužinoti daugiau apie siūlomą darbo vietą, galite susisiekti su įmonės kontaktiniu asmeniu: