Esame naujosios energetikos įmonių grupė „EPSO-G“.

Kuriame naująją energetiką, kuri atveria kelią tvariai ir energetiškai nepriklausomai Lietuvos ateičiai. Esame svarbiausių strateginių Lietuvos energetikos projektų priešakyje.

Mūsų Grupę sudaro šešios įmonės, kurios kartu formuoja šalies energetikos ateitį:

• „Amber Grid“ – gamtinių dujų perdavimo sistemos operatorius. Mes plėtojame ir inovuojame strateginę šalies infrastruktūrą, kuri yra neatsiejama Baltijos ir Europos dujų rinkos dalis.
• „Baltpool“ – pirmaujanti ir pažangi biokuro birža Europoje, užtikrinanti skaidrią prekybą tvariais energijos ištekliais. Turime klientų iš daugiau nei 10 šalių, kurios vystomose prekybos sistemose kasmet sudaroma sandorių už daugiau nei 500 mln. eurų.
• „Energy cells“ – elektros energijos kaupimo įrenginių sistemos operatorė, valdanti 200 MW galios elektros energijos kaupimo sistemą. Keturių baterijų parkų sistema Lietuvos energetikos sistemai teikia izoliuoto elektros energetikos sistemos darbo rezervo užtikrinimo paslaugą.
• „EPSO-G Invest“ – „EPSO-G“ grupės įmonė, orientuota į strategines investicijas gynybos pramonės sektoriuje. Šiuo metu kartu su partneriais – „Rheinmetall Waffe Munition“ ir Giraitės ginkluotės gamykla – vystome 155 mm artilerijos šaudmenų gamyklos Baisogaloje projektą.
• „Litgrid“ – elektros perdavimo sistemos operatorė. Užtikriname stabilų šalies energetikos sistemos darbą, jungiame Lietuvos ir Europos elektros infrastruktūrą, kuriame naujus, inovatyvius sprendimus, nuo kurių priklausys ilgalaikė Lietuvos energetikos sektoriaus veikla.
• „Tetas“ – elektros tinklų statybos, modernizavimo ir priežiūros ekspertai. Mūsų pagrindinė veikla susijusi su gamybos ir pramonės paskirties statinių projektavimu, transformatorinių pastočių ir skirstymo punktų, elektros perdavimo linijų statyba, rekonstrukcija, remontu ir techninė priežiūra.

„EPSO-G“ grupės įmonėse vadovaujamės atvirumo, patikimumo ir atsakingumo kultūra ir puoselėjame aplinką, kurioje mūsų darbuotojai jaučiasi saugūs, užtikrinti ir pasitikintys organizacija. Mums svarbu, kad kiekvienas darbuotojas galėtų rasti pusiausvyrą tarp darbo ir asmeninio gyvenimo, todėl nuolat rūpinamės jų sveikata, emocine gerove ir gerbiame jų poreikius. Skatiname įtrauktį ir įvairovę, siekdami sukurti bendruomenę, kurioje kiekvienas jaustųsi svarbus ir vertinamas.

Daugiau informacijos apie stipendijas, praktikos ir karjeros galimybes „EPSO-G“  grupėje – https://karjera.epsog.lt/.